第54章 编制问题，难点多 (第2/3页)
一百号人呢。
其中不乏既有关系，又有能力的医师。
所以正常情况，吴远拿到编制这件事，是没有悬念的。
压根就没有可能。
就算赵琴力推，但光凭她一个人的力量也很难影响大局，只能说尽人事，听天命了。
但现在可不一样了，吴远的表现太出色了，出色到已经难以被忽视了。
要说医院里年轻一代中确实有一些比较好的苗子，比如曹志刚，就是普外科比较出色的年轻人。
但是跟近来吴远的发挥相比，还是太不起眼了。
比如就在此时，为了编制而组成的考核小组又在开会了。
这次院长田宏春没在，由两位副院长王金卢和高民生主持。
高民生：“咱们各位也考察了几天了，都有什么想法，一会儿大家说说吧。”
说着，高民生让人把投影搞好。
上面是一串人名，大概有二十多个，连照片都配上了。
一水的大头照，拍照水平只能用一个成语来形容——一言难尽。
吴远当然榜上有名，在里面还算帅的呢。
而且吴远的名字，还是红色的。
曹志刚的名字同样也是红色的。
这说明什么？说明吴远、曹志刚都是重点观注的对象。
当然，被标红名字的当然不只这两个人，一共有八人，大概都是各个科室的重点人物。
这些都是考察小组评分较高
众人开始一个一个地讨论起每一个人，对此发表一些看法。
其实这个环节没什么太大的意义，反正都是你好我好大家好嘛。
大家都是职场老油条了，都不会互相驳面子，走个过场而已。
转眼间就说到“吴远”了。
众人心里就开始犯起了嘀咕，有的人不认识，有的人认识，知道这个人比较特别。
赵琴当仁不让，抢先发言了：“吴远是我们急诊科最出色的医师，而且是纯正的外科医师，现在的表现非常出色，我觉得应该理所当然有一个编制。”
刘
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